Wij zijn op zoek naar een Junior Accountmanager ter versterking/ aanvulling van ons huidige verkoopteam. Je kunt door jezelf verder te ontwikkelen binnen het team, doorgroeien tot Internationaal Accountmanager.

• Een internationaal top-team met collega’s die jou alles over het vak zullen leren en je goed zullen inwerken en begeleiden;
• Een uitdagende en zeer veelzijdige fulltime functie waarin je met jouw enthousiasme en kennis kunt bijdragen tot het bedrijfssucces;
• Een ambitieus, internationaal, dynamisch en vooral een gezond Rotterdams familiebedrijf met korte communicatielijnen. Een bewezen track-record van meer dan 100-jaar, de Rotterdamse ondernemersprijs in the pocket en behorende tot de top-200 Nederlandse familiebedrijven. Met het vizier op de toekomst richten wij ons op innovatieve- en duurzame ontwikkelingen;
• Arbeidsvoorwaarden: Salaris wordt op maat afgestemd tijdens gespreksprocedure en is afhankelijk van ervaring. Je start met een arbeidsovereenkomst van 12 maanden. 8% Vakantiegeld. 2% Eindejaarsuitkering. Reiskostenvergoeding € 0,23 cent p/km. 24 Vakantiedagen. Pensioen via VLEP en CAO voor de vleessector;
• Laptop en telefoon van de zaak;
• Interne- en externe opleiding- en ontwikkelingsmogelijkheden;
• Moderne werkomgeving met lunch, product korting, kerstpakket, fietsplan, leuke activiteiten zoals team-uitjes, een familie- en vrienden dag, zomer-BBQ en personeelsfeest. Uiteraard stimuleren we ontwikkeling en bieden dan ook vele opleidingen, cursussen, coaching en (groep)trajecten aan.

• Je loopt eerst een periode mee in de productie, zodat je je productkennis kunt vergroten en inzicht krijgt in onze producten en productieprocessen;
• Je wordt tijdens alle werkzaamheden goed ingewerkt door een collega, zodat je inzicht krijgt in onze processen en procedures, waarna je volledig zelfstandig jouw takenpakket kan uitvoeren;
• Je begint elke ochtend met een salesteam kick-off, waarin diverse belangrijke zaken worden doorgenomen;
• Naast Acquisitie, beheer je de bestaande portefeuille, realiseer je omzetgroei bij bestaande relaties en nieuwe klanten en heb je een ondersteunende rol richting het Verkoop Management;
• Jouw verkoop- en acquisitieactiviteiten voer je hoofdzakelijk telefonisch uit vanuit ons kantoor in Rotterdam en in de toekomst ga je één keer per drie maanden (of meer indien nodig) op klantbezoek;
• Je ontvangt (nieuwe) klanten op onze locatie en bezoekt beurzen in binnen- en buitenland waaronder Duitsland- en Parijs;
• Je bent zelf verantwoordelijk voor het hele proces, van order tot aan toezien op correcte levering bij de klant;
• Als junior accountmanager maak je deel uit van een team van 7 collega’s en leg je verantwoording af aan de Verkoop Directeur.

• Je bent in het bezit van een relevante MBO of HBO diploma. Of bent een afstuderende student van een relevante HBO-opleiding;
• Deze functie past het beste bij een kandidaat die toe is aan een eerste of tweede carrière stap (0-3 jaar);
• Je bent fulltime (40 uur per week) van maandag t/m vrijdag beschikbaar en tijdens beurzen;
• Je vindt het geen probleem om dagelijks voor je werk naar Rotterdam te reizen en om de werkzaamheden uitvoeren bij ons op locatie;
• Je kunt jezelf verstaanbaar maken in het Frans en/of Spaans en onze klanten bedienen in het Frans en/of Spaans;
• Het werken bij een internationaal georiënteerd productiebedrijf in de voedingsmiddelenindustrie is iets wat je graag wilt;
• Je bent ambitieus, commercieel en resultaat gericht, volgt trends in de markt en bij klanten;
• Je hebt een positieve houding en uitstraling;
• Je zet voor onze klanten net dat stapje meer en toont initiatief.

Geen ervaring? Geen probleem, wij leiden je intern op!

Solliciteren doe je simpel en snel: klik op de solliciteer-button, voeg je cv toe te voegen en schrijf een korte motivatie. Vragen? Mail naar solliciteren@goedegebuur.nl of bel Monique op 010 245 06 00.

Een VOG en referentiecheck maken deel uit van onze procedure.

Goedegebuur is een Rotterdams familiebedrijf met meer dan honderd jaar historie en ruim 250 collega’s. We horen bij de top 500 grootste Nederlandse bedrijven en bij de top 200 grootste Nederlandse familiebedrijven. Daarnaast behoren we tot de Europese marktleiders in de verwerking van rundvlees van geselecteerde dubbeldoelkoeien. We werken vanuit één locatie met een platte, informele organisatie waar iedereen elkaar kent en waar samenwerking centraal staat. Onze collega’s, met diverse achtergronden en nationaliteiten, zetten zich dagelijks in voor kwaliteit, vakmanschap en duurzame groei.

Met een vernieuwde en vooruitstrevende blik werken we continu aan veranderingen en verbeteringen binnen onze sector. We werken keten-gestuurd, met focus op kwaliteit, efficiency en een lagere CO₂-footprint. Ook investeren we actief in persoonlijke ontwikkeling en leiderschap, onder andere in samenwerking met FranklinCovey.

Onze inzet en betrokkenheid zijn beloond met mooie erkenningen, zoals het winnen van de Rotterdamse Ondernemersprijs en het predicaat Bij Koninklijke Beschikking Hofleverancier.
Kortom: Goedegebuur is een ambitieus, mensgericht en toekomstbestendig bedrijf waar jij écht het verschil kunt maken.

Solliciteren betekent dat je gegevens en de informatie die je verstrekt, gedeeld en verwerkt worden door de afdeling HR en onze medewerkers die betrokken zijn bij de sollicitatieprocedure. In geval de procedure met jou eindigt, worden je gegevens en verstrekte informatie binnen 4 weken na mededeling daarvan verwijderd. Je naam, de datum waarop je gesolliciteerd hebt en de betreffende functie, zullen worden geregistreerd in onze database voor interne statistieken en het bijhouden van de voortgang van de procedure. Door te solliciteren ben je op de hoogte van deze condities en ga je hiermee akkoord. Wij willen je graag op deze manier informeren over de eisen die ons gesteld worden over de wet Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG).